Türkiye İnsan Hakları ve Eşitlik Kurumu (TİHEK) Başkanı Süleyman ARSLAN, Mobing Eğitim Yardım Araştırma Derneği’nin düzenlediği “Çalışma Hayatında Kadın ve Mobbing” konulu panel öncesi açılış konuşması yaptı.
Konuşmasına, kadının yuvanın direği, ailenin mutluluğu, toplumun temeli, insanlığın asalet, zarafet ve onuru olduğuna işaret ederek başlayan ARSLAN, Suriye hapishanelerinde insanlık dışı eziyetlere maruz kalan, işkence gören, tecavüze uğrayan 7000’in üzerinde kadının da özgürlüğüne kavuştuğu bir dünya temennisiyle “saygıdeğer hanımefendilerin 8 Mart Dünya Kadınlar Gününü tebrik ediyorum.” şeklinde konuşmasını sürdürdü.
Mobbingin dünyanın pek çok ülkesinde olduğu gibi ülkemizde de maalesef varlığını sürdüren bir sorun olduğuna işaret eden TİHEK Başkanı ARSLAN, “mobbing kadın ya da erkek olsun, her bireyin insan onur ve haysiyetine yakışır bir şekilde çalışma hakkını ihlal eden bir sorundur, çalışan kadınlar açısından mobbingin yarattığı etkiler kimi zaman daha derin izler ve sarsıcı neticeler barındırabilmektedir" dedi.
Türkiye İnsan Hakları ve Eşitlik Kurumu olarak mobbing ile mücadeleyi ve bu amaçla atılan her adımı önemsediklerini belirten ARSLAN konuşmasında “İnsanların işyerlerinde karşılaştıkları psikolojik baskı ve şiddetin gerek bireyin yaşamına gerekse toplum ve cemiyet hayatına yansımalarından endişe duyuyoruz. Kurum olarak her bir bireyin insan onur ve haysiyetine yakışır bir şekilde çalışma hakkını kullanmasını son derece önemsiyoruz.” ifadelerine yer verdi.
Başkan Süleyman ARSLAN sözlerini şöyle tamamladı : “Kurumsal anlayışımızın özünü toplumu tüm fertleri ile birlikte tek bir aile olarak kabul etmemiz oluşturuyor. Tek bir ferdini ilgilendirse dahi bu büyük ailede üstesinden gelemediğimiz her sorun karşısında aslında hepimiz mağduruz, hepimiz farkında olalım ya da olmayalım yara alıyoruz. Birbirimizin farkında olarak ve ortak akılda bir araya gelerek insanın refahına ve mutluluğuna değer katmak kuşkusuz mümkün. Gerek alınan gerekse alınması gereken tedbirlerin çözüm odaklı bir yaklaşımla geliştirilmesi ve iyileştirilmesi noktasında Türkiye İnsan Hakları ve Eşitlik Kurumu olarak her an yanınızda olduğumuzu özellikle belirtmek isterim”
Çalışma Hayatında Kadın ve Mobbing Konulu Konferansa Katılım Sağlandı